مدیرعامل پتروشیمی مرجان، با بیان تعهد این شرکت به ارتقاء ایمنی و کیفیت آموزش اظهار داشت:«هدف ما توسعه فرهنگ ایمنی و تربیت نیروهای ماهر و مسئولیت‌پذیر است. مرکز آموزش مرجان با بهره‌مندی از تجهیزات روز و نیروهای متخصص، برای این هدف تجهیز شده و آماده انتقال دانش تخصصی است.»
۰
تاریخ انتشارسه شنبه ۳۱ تير ۱۴۰۴ - ۰۸:۲۵
کد مطلب : ۱۷۲۶۳۴
بهره‌برداری از ظرفیت آموزشی پتروشیمی مرجان برای جامعه میزبان
به گزارش آژانس رویدادهای مهم نفت و انرژی "نفت ما"،مجید حیاتی، مدیر کار و خدمات اشتغال منطقه ویژه اقتصادی انرژی پارس، در آیین امضای تفاهم‌نامه سه‌جانبه آموزش ایمنی کار در ارتفاع، از آغاز بهره‌برداری از ظرفیت‌های آموزشی شرکت پتروشیمی مرجان برای توانمندسازی جامعه میزبان خبر داد و این اقدام را گامی مؤثر در مسیر توسعه پایدار و تحقق عدالت آموزشی در منطقه عنوان کرد.
وی با اشاره به اهمیت این تفاهم‌نامه میان پتروشیمی مرجان، اداره کل آموزش فنی و حرفه‌ای استان بوشهر و مدیریت اشتغال منطقه ویژه اظهار داشت:«خوشحالم که یکی از مطالبات و آرزوهای دیرینه مردم منطقه امروز به نتیجه رسید. با این اقدام ارزشمند، ظرفیت‌های آموزشی شرکت‌ها به‌صورت مستقیم در اختیار جامعه محلی قرار می‌گیرد که بی‌تردید می‌تواند به رشد و پرورش سرمایه انسانی در منطقه کمک کند.»
حیاتی با قدردانی از رویکرد حمایتی مدیرعامل پتروشیمی مرجان افزود:«در نشستی که با دکتر عباس‌زاده برگزار شد، تمامی درخواست‌ها در حوزه آموزش و توانمندسازی بدون هیچ محدودیتی مورد موافقت قرار گرفت. این نگاه راهبردی، بیانگر عزم جدی مجموعه پتروشیمی مرجان و هیئت‌مدیره آن در ایفای مسئولیت‌های اجتماعی است.»
وی همچنین از تعامل مثبت عبدالمجید دراهکی، مدیرکل آموزش فنی و حرفه‌ای استان بوشهر، با صنعت و نهادهای محلی تقدیر کرد و گفت:«این دستاورد حاصل هم‌افزایی و همکاری مستمر میان صنعت، نهادهای اجرایی و جامعه محلی است. اطمینان دارم در سایه تداوم این همراهی، می‌توان پروژه‌های مهمی را که تاکنون اجرایی نشده‌اند، به نتیجه رساند.»
مدیر اشتغال منطقه ویژه در ادامه با اشاره به تأکید همیشگی مدیرعامل سازمان بر تکمیل پروژه‌های نیمه‌تمام تصریح کرد:«نگاه ما در حوزه توسعه، نگاهی سیستمی است. صنعت از جامعه جدا نیست و جامعه نیز صنعت را متعلق به خود می‌داند.»
وی در پایان ابراز امیدواری کرد سایر شرکت‌های صنعتی منطقه نیز از این الگو پیروی کرده و ظرفیت‌های آموزشی خود را در اختیار مردم قرار دهند. به گفته او، چنین اقداماتی می‌تواند هم به کاهش آثار منفی فعالیت‌های صنعتی و هم به تقویت اثرات مثبت آن در زمینه‌های اجتماعی، اقتصادی و زیست‌محیطی منجر می شود.
در این مراسم، حسین عباس‌زاده، مدیرعامل پتروشیمی مرجان، با بیان تعهد این شرکت به ارتقاء ایمنی و کیفیت آموزش اظهار داشت:«هدف ما توسعه فرهنگ ایمنی و تربیت نیروهای ماهر و مسئولیت‌پذیر است. مرکز آموزش مرجان با بهره‌مندی از تجهیزات روز و نیروهای متخصص، برای این هدف تجهیز شده و آماده انتقال دانش تخصصی است.»
وی افزود:«همان‌گونه که وعده داده بودیم، امروز آموزش و توسعه مهارت به زیرساخت‌های ایمنی و عملیاتی گره خورده است و فرصتی ارزشمند برای علاقه‌مندان فراهم شده تا از این ظرفیت‌ها برای ارتقای سطح مهارت خود بهره‌مند شوند.»
عبدالمجید دراهکی، مدیرکل آموزش فنی و حرفه‌ای استان بوشهر نیز با تأکید بر نقش این تفاهم‌نامه در ارتقاء کیفیت آموزش گفت:«حضور ما در این فرآیند تضمینی بر اعتبار، استاندارد و کیفیت آموزش‌هاست. صدور گواهی‌نامه‌ها با نظارت دقیق ما انجام می‌شود و مدارک ارائه‌شده در سطح ملی معتبر خواهند بود.»
وی اجرای این تفاهم‌نامه را اقدامی مؤثر در کاهش حوادث شغلی، افزایش بهره‌وری و تربیت نیروی انسانی ماهر برای جنوب کشور عنوان کرد.
لازم به ذکر است: مراسم امضای تفاهم‌نامه همکاری سه‌جانبه با حضور مدیران ارشد شرکت پتروشیمی مرجان، اداره کل آموزش فنی و حرفه‌ای استان بوشهر و مدیریت کار و خدمات اشتغال منطقه ویژه پارس با هدف ارتقاء سطح ایمنی و توانمندی‌های تخصصی متقاضیان کار در صنایع نفت، گاز و پتروشیمی به میزبانی پتروشیمی مرجان برگزار شد.
براساس مفاد این تفاهم‌نامه، دوره‌های آموزشی ایمنی کار در ارتفاع با مشارکت سه‌جانبه برگزار می‌شود. شناسایی و معرفی متقاضیان واجد شرایط برعهده مدیریت کار و خدمات اشتغال خواهد بود. اجرای دوره‌ها با استفاده از ظرفیت مرکز آموزش تخصصی پتروشیمی مرجان انجام می‌شود؛ مرکزی که به‌عنوان یکی از مجهزترین مراکز آموزش کار در ارتفاع کشور شناخته می‌شود. همچنین مسئولیت نظارت بر فرآیند آموزش، ارزیابی نهایی و صدور گواهی‌نامه‌های معتبر، به اداره کل آموزش فنی و حرفه‌ای استان بوشهر واگذار شده است
وی با اشاره به اهمیت این تفاهم‌نامه میان پتروشیمی مرجان، اداره کل آموزش فنی و حرفه‌ای استان بوشهر و مدیریت اشتغال منطقه ویژه اظهار داشت:«خوشحالم که یکی از مطالبات و آرزوهای دیرینه مردم منطقه امروز به نتیجه رسید. با این اقدام ارزشمند، ظرفیت‌های آموزشی شرکت‌ها به‌صورت مستقیم در اختیار جامعه محلی قرار می‌گیرد که بی‌تردید می‌تواند به رشد و پرورش سرمایه انسانی در منطقه کمک کند.»
حیاتی با قدردانی از رویکرد حمایتی مدیرعامل پتروشیمی مرجان افزود:«در نشستی که با دکتر عباس‌زاده برگزار شد، تمامی درخواست‌ها در حوزه آموزش و توانمندسازی بدون هیچ محدودیتی مورد موافقت قرار گرفت. این نگاه راهبردی، بیانگر عزم جدی مجموعه پتروشیمی مرجان و هیئت‌مدیره آن در ایفای مسئولیت‌های اجتماعی است.»
وی همچنین از تعامل مثبت عبدالمجید دراهکی، مدیرکل آموزش فنی و حرفه‌ای استان بوشهر، با صنعت و نهادهای محلی تقدیر کرد و گفت:«این دستاورد حاصل هم‌افزایی و همکاری مستمر میان صنعت، نهادهای اجرایی و جامعه محلی است. اطمینان دارم در سایه تداوم این همراهی، می‌توان پروژه‌های مهمی را که تاکنون اجرایی نشده‌اند، به نتیجه رساند.»
مدیر اشتغال منطقه ویژه در ادامه با اشاره به تأکید همیشگی مدیرعامل سازمان بر تکمیل پروژه‌های نیمه‌تمام تصریح کرد:«نگاه ما در حوزه توسعه، نگاهی سیستمی است. صنعت از جامعه جدا نیست و جامعه نیز صنعت را متعلق به خود می‌داند.»
وی در پایان ابراز امیدواری کرد سایر شرکت‌های صنعتی منطقه نیز از این الگو پیروی کرده و ظرفیت‌های آموزشی خود را در اختیار مردم قرار دهند. به گفته او، چنین اقداماتی می‌تواند هم به کاهش آثار منفی فعالیت‌های صنعتی و هم به تقویت اثرات مثبت آن در زمینه‌های اجتماعی، اقتصادی و زیست‌محیطی منجر می شود.
در این مراسم، حسین عباس‌زاده، مدیرعامل پتروشیمی مرجان، با بیان تعهد این شرکت به ارتقاء ایمنی و کیفیت آموزش اظهار داشت:«هدف ما توسعه فرهنگ ایمنی و تربیت نیروهای ماهر و مسئولیت‌پذیر است. مرکز آموزش مرجان با بهره‌مندی از تجهیزات روز و نیروهای متخصص، برای این هدف تجهیز شده و آماده انتقال دانش تخصصی است.»
وی افزود:«همان‌گونه که وعده داده بودیم، امروز آموزش و توسعه مهارت به زیرساخت‌های ایمنی و عملیاتی گره خورده است و فرصتی ارزشمند برای علاقه‌مندان فراهم شده تا از این ظرفیت‌ها برای ارتقای سطح مهارت خود بهره‌مند شوند.»
عبدالمجید دراهکی، مدیرکل آموزش فنی و حرفه‌ای استان بوشهر نیز با تأکید بر نقش این تفاهم‌نامه در ارتقاء کیفیت آموزش گفت:«حضور ما در این فرآیند تضمینی بر اعتبار، استاندارد و کیفیت آموزش‌هاست. صدور گواهی‌نامه‌ها با نظارت دقیق ما انجام می‌شود و مدارک ارائه‌شده در سطح ملی معتبر خواهند بود.»
وی اجرای این تفاهم‌نامه را اقدامی مؤثر در کاهش حوادث شغلی، افزایش بهره‌وری و تربیت نیروی انسانی ماهر برای جنوب کشور عنوان کرد.
لازم به ذکر است: مراسم امضای تفاهم‌نامه همکاری سه‌جانبه با حضور مدیران ارشد شرکت پتروشیمی مرجان، اداره کل آموزش فنی و حرفه‌ای استان بوشهر و مدیریت کار و خدمات اشتغال منطقه ویژه پارس با هدف ارتقاء سطح ایمنی و توانمندی‌های تخصصی متقاضیان کار در صنایع نفت، گاز و پتروشیمی به میزبانی پتروشیمی مرجان برگزار شد.
براساس مفاد این تفاهم‌نامه، دوره‌های آموزشی ایمنی کار در ارتفاع با مشارکت سه‌جانبه برگزار می‌شود. شناسایی و معرفی متقاضیان واجد شرایط برعهده مدیریت کار و خدمات اشتغال خواهد بود. اجرای دوره‌ها با استفاده از ظرفیت مرکز آموزش تخصصی پتروشیمی مرجان انجام می‌شود؛ مرکزی که به‌عنوان یکی از مجهزترین مراکز آموزش کار در ارتفاع کشور شناخته می‌شود. همچنین مسئولیت نظارت بر فرآیند آموزش، ارزیابی نهایی و صدور گواهی‌نامه‌های معتبر، به اداره کل آموزش فنی و حرفه‌ای استان بوشهر واگذار شده است
